Jag är stolt över Eva!

Idag uppmärksammas ett utspel från riksdagsledamoten Monica Green i flera medier, bl.a. i Aftonbladet, där hon för fram SKTFs förbundsordförande Eva Nordmark som kandidat till att bli ny partiledare för Socialdemokraterna. Eva har också tidigare förts fram som het kandidat till att bli TCOs ordförande efter avgående Sture Nordh.

Jag tycker det är fantastiskt roligt att Eva är så eftertraktad, hon är en fantastisk ledare som gör stordåd i SKTF. Hon har visat stort mod i vårt förändringsarbete, ett arbete som är nödvändigt för att vår förening skall utvecklas och bli en angelägenhet även för kommande generationer. Eva är också en underbar människa som har förmåga att lyfta och entusiasmera alla oss i SKTFs organisation.

Jag hoppas därför att Eva stannar i SKTF och leder oss framåt mot ännu fler segrar. Jag är väldigt stolt över att hon är vår förbundsordförande.

Rösta på HBTQ-festivalen!

HBTQ-festivalen, som jag råkar vara ordförande för, är nominerad till priset "Göteborgspriset" inför QXs Gaygala 2011. Festivalen förtjänar verkligen sin nominering och är också en värdig vinnare eftersom den bidrar stort till att göra Göteborg och Västsverige till bättre platser att leva i. Klicka här för att rösta.

Terroristbekämpning utan integritetskränkning?

Justitieutskottets ordförande Morgan Johansson (s) har uttalat att han vill ge Säpo rätt att signalspana, och därmed verkar Socialdemokraterna överge kravet om att riva upp FRA-lagen och stöder numera regeringens hållning i frågan. Detta utspel kommer som ett brev på posten efter helgen självmordssprängning i Stockholm.

För mig är FRA-frågan komplicerad. Självklart skall terrorism bekämpas, men måste det ske genom att den personliga integriteten kränks? Vill vi ha ett samhälle där varenda steg vi tar dokumenteras och kartläggs? Att som Morgan Johansson göra ställningstaganden utifrån impulser p.g.a. en dramatisk händelse är inte speciellt konstruktivt, frågan behöver vridas och vändas på utifrån många olika aspekter. Jag vill inte ha ett samhälle som präglas av misstänksamhet mot olikheter och där vi går tillbaks till 70-talets åsiktsregistreringar. Nej, låt en gruppering bestående av partipolitiskt oberoende experter utreda FRA-lagen med fokus på terroristbekämpning utan integritetskränkning och åsiktsregistrering.

Nu gäller det att sansa debatten

Igår exploderade en bil mitt i centrala Stockholm med en självmordsbombare inuti, bara några stenkast från folkmyllret på en av stadens mest kända shoppinggator. Två personer skadades och fick föras till sjukhus, men det var rena turen att inte fler drabbades.

Nu är ryktena igång om att detta är en terroristattack. Hot har skickats via mejl till Säpo och TT från självmordsbombaren. Vi vet dock ännu inte exakt vem eller vilka som ligger bakom attacken.

Nu gäller det att vi alla hjälps åt så att debatten inte spårar ur. Attacker som denna skall givetvis fördömas och ansvariga skall ställas till svars. Men vi får inte hamna i ett läge där vi delar ut kollektiv skuld eller misstänkliggör grupper av människor. Då är vi farligt ute.

Assange står inte över lagen

Att Wikileaks frontfigur Julian Assange gripits i London har fullständigt dominerat medierna de senaste dagarna. Högljudda krav ställs från massor av olika håll på att han skall släppas fri, trots att han är misstänkt sexbrott som skall ha begåtts i Sverige.

Att Wikileaks gjort viktiga insatser innebär dock inte att Assange står över lagen. Han är än så länge inte dömd för någonting, men anklagelserna är allvarliga och får inte negligeras utan rättvisan måste få ha sin gång. Det finns givetvis anledning att höja på ögonbrynen kring hur det svenska rättsväsendet hanterat ärendet. Assange har varit anhållen och sedan friad och sedan plötsligt blivit misstänkt igen, utan att någon avgörande ny bevisning dykt upp. Men att det svenska rättsväsendet agerat märkligt är inte en anledning att lägga ner utredningen mot Assange, lika lite som att han grundat Wikileaks är ett skäl att fria honom.

Fakta är att det finns två unga kvinnor som hävdar att de utsatts för våldtäkt och sexuellt tvång av Assange. Dessa anklagelser måste tas på allvar och det är nu upp till rättsväsendet att avgöra skuldbördan.

Ledare i SKTF

Idag examineras min härliga kollega Jenny Johansson från utbildningen "Ledare i SKTF". Jag deltog själv i utbildningen 2007/2008, och det var en fantastisk upplevelse.

Syftet med "Ledare i SKTF" är att trygga försörjningen av fackliga ledare inom vårt förbund i framtiden (deltagarna är under 35 år). SKTFs värdegrund genomsyrar hela utbildningen och gör att man får en stark grund att stå på som förtroendevald. Man får också en mentor knuten till sig som man träffar och följer kontinuerligt.

Utbildningen handlar också mycket om personlig utveckling, man får bl.a. genomföra personlighetstestet Myers Briggs. För min egen del har detta varit oerhört nyttigt i mina SKTF-uppdrag. Genom att jag fått kännedom om mina styrkor och förbättringsområden så har jag blivit en mycket bättre facklig företrädare.

För mig innebar "Ledare i SKTF" dessutom att jag också fick vänner för livet som jag fortfarande har tät kontakt med. SKTF är ett föredöme i fackföreningsrörelsen som gör den här typen av satsningar på yngre förtroendevalda. Därmed är framtiden för vår förening ljus.

Walk the Walk

Har intervjuats av underbara Viola Zabeti på Facket Förändras. Intervjun finns nu publicerad på deras blogg "Fackrapporten".

Trött på politiska floskler

"Alla som kan jobba ska jobba", sa Mona Sahlin på Socialdemokraternas förtroenderåd igår och lät som någon från Alliansen. Detta är ett exempel på floskler som politiker gärna slänger sig med eftersom man hoppas på att det ska gå hem i opinionen. Men ska man försöka vara lite seriös så är det inte optimalt för samhället att alla som kan jobba ska jobba jämt. En del ska studera för att öka kunskapsnivån i samhället och utbilda sig till framtidens yrken. En del ska vara föräldralediga för att välkomna framtidens arbetskraft till världen. Nu märker jag ord, jag vet, men jag är så trött på alla politiska floskler utan innehåll.

Rätt beslut av DO

Diskrimineringsombudsmannen (DO) Katri LinnA har fått utstå mycket spott och spe efter gårdagens offentliggörande av beslutet utifrån det uppmärksammade fallet på ett vuxengymnasium där en elev förvägrades att bär niqab och stängdes av från skolan. DO ander att beslutet kan strida mot diskrimineringslagen, men väljer ändå att inte driva ärendet vidare till domstol eftersom anmälaren har fått gå klart utbildningen och att skolan förlitade sig på ett råd från Skolverket vilket enligt DOs bedömning skulle innebära att någon diskrimineringsersättning inte skulle bli aktuell.

DO konstaterar också att för att driva ett ärende till domstol ska ärendet innehålla principiellt viktiga frågor för samhållet i stort eller för den aktuella individen, eller så ska det finnas andra särskilda skäl. DO konstaterar att i de få fall frågeställningen aktualiserats tycks skolorna ha kunnat hitta praktiska lösningar, i enlighet med Diskrimineringslagens intentioner.

Det är inget utbrett problem i Sverige med niqab, och i de fall det blir ett problem löses detta i de allra flesta fall genom dialog mellan skolan och eleven/anhöriga, genom att man hittar praktiska lösningar. Att vissa debattörer, exempelvis integrationsminister Erik Ullenhag (fp) och Socialdemokraternas skolpolitiske talesman Mikael Damberg, försöker göra detta till ett jätteproblem och kräva förbud mot niqab tycker jag enbart är ytlig plakatpolitik. Min stora farhåga är ett förbud bara skulle innebära att berörda elever stannar eller hålls hemma från skolan, och vad har man då gjort för vinster? Nej, ta diskussionen i de extremt få fall då niqaben blir ett problem och lös situationen genom dialog.

Det handlar om att bry sig

Igår besökte jag SKTF Göteborgs skyddsombudsdag på Röhsska muséet. Dagens första programpunkt var Göteborgs Stads personaldirektör Lisskulla Lindström som talade om skyddsombudets roll ur ett personalpolitiskt perspektiv, och hon hade också en intressant diskussion med deltagarna krig detta ämne.

Det är alltid intressant och inspirerande att lyssna på Lisskulla, hon värnar verkligen det personalpolitiska perspektivet. Personalpolitik handlar för mig om att Göteborgs Stad ska ha en hög ambition när det gäller att vara en bra, schyst och attraktiv arbetsgivare. Även om man inte formellt bryter mot lagar och avtal så är det ändå inte okej att bete sig hur som helst om man vill kalla sig för en god arbetsgivare. Lisskulla pratade bl.a. om att det är viktigt att bry sig om sina medarbetare. Det tycker jag är ett exempel på en god personalpolitik.