I SKTF Göteborg märker vi just nu tråkiga tendenser hos vissa arbetsgivarföreträdare som försöker tysta sina medarbetare när de uttalar sig kritiskt om sparbetingen, eller engagerar sig för att rädda nedläggningshotade arbetsplatser.
I offentlig verksamhet har man som anställd rätt att framföra kritik offentligt eftersom man arbetar för att tjäna det allmänna intresset. Verksamheten ska drivas så öppet som möjligt och medborgarna har rätt till sådan insyn att de kan ställa rättmätiga krav på politikerna. Låt alltså inte jobbet tysta mun, och kontakta din närmaste SKTF-företrädare om någon arbetsgivarföreträdare försöker tysta dig.
Klicka här för att läsa mer på SKTFs hemsida om yttrandefrihet på jobbet.
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar